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金陵饭店集团公司党委召开解放思想大讨论专题学习讨论会
发布日期:2018-06-01 浏览次数: 字体:[ ]

5月25日下午,金陵饭店集团公司党委召开解放思想大讨论专题学习讨论会,集团党委书记、董事长汤文俭主持会议。会议围绕学习习近平在博鳌亚洲论坛2018年年会开幕式上的主旨演讲、娄勤俭书记4月28日全省党委中心组会上和5月16日联系点调研时的讲话进行学习交流。集团公司党委书记、董事长汤文俭对集团公司开展解放思想大讨论活动作动员讲话。

汤文俭指出,思想大解放是全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,促进企业高质量发展的重要举措。面对新的机会和挑战,我们要把问题看深看透,要大刀阔斧的解放思想。面对新时代新要求,集团上下要在思想意识和行动展现上做好充分准备,在圆满完成今年各项经营、改革和发展任务中,努力创建一流企业,推动集团高质量发展。

汤文俭强调,集团公司全体党员、干部、员工要统一思想认识,准确把握新时代解放思想的内涵。充分认清推进新一轮思想大解放是践行“新思想”、落实“新要求”、 顺应“新形势”、 担当“新使命”的迫切需要。改革开放40年以来,中国经济发展经历了两次历史性变革,金陵饭店也经历了史上最具挑战性、突破性、前瞻性的历史变革。拿集团来说,从大胆走出新街口,去刚刚起步的江宁开发区发展,到02年股份公司成立,到创新酒店管理公司体制、机制,推动酒店连锁经营快速发展,到07年股份公司上市,到克服重重困难建设金陵饭店二期工程,到08年与盱眙县政府联手打造金陵天泉湖商务中心区,创新政企合作模式,成为省属企业第一家涉及养老产业的项目,一系列观念创新解放思想的新举措、经营实践的新探索,促成了集团公司快速发展,也为即将到来的省级酒店资源整合打下了基础。

汤文俭要求,集团公司开展解放思想大讨论活动,必须强化实践导向、问题导向,瞄准工作中的痛点难点,弄清问题背后的思想症结,加大改革创新的行动力度,以知行合一的思想大解放,推进企业高质量发展。重点做好以下“四破除四树立”:一是坚决破除满足现状、低标准工作的思想,树立“站排头、创一流”的争先意识;二是坚决破除懒惰等靠、贪图安逸的思想,树立自力更生、艰苦奋斗的勤奋意识;三是坚决破除因循守旧、怕担风险的思想,树立大胆改革、勇于开拓的创新意识;四是坚决破除反应迟钝、推诿扯皮的思想,树立机敏迅速、乘势而上的机遇意识。开展解放思想大讨论活动,是当前集团公司一项重要的政治任务。集团领导班子成员将按照工作分工到各自联系的企业和部门进行全程指导和帮助。集团本部各部门、所属企业要高度重视,切实将解放思想大讨论活动摆上重要日程,严格按照集团党委部署要求,认真制定活动方案,紧扣活动主题,把握正确方向,注重融入结合,彰显金陵特色。

集团公司领导班子、本部正职以上(部门负责人)管理人员、各企业党委、党支部书记参加会议,集团本部纪委委员、党办列席会议。

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