6月21日下午，省国资委召开省属企业考核分配工作座谈会。省国资委巡视员李琨出席会议并讲话，各省属企业分管领导、财务和人力资源部门负责人，省国资委相关职能处室人员，共60余人参加会议。省国资委考核分配处处长刘燕青主持会议。

李琨巡视员简要回顾了省国资委成立以来考核与收入分配工作的探索实践与历史沿革，介绍了此次《江苏省省属企业负责人经营业绩考核暂行办法》《江苏省省属企业工资总额管理办法》及相关配套制度起草、修订的背景、思路、进展情况及下一阶段的打算，对今年考核与收入分配管理工作进行了部署。省国资委考核分配处副处长蔡丽亚、主任科员唐翔分别就2019年企业负责人经营业绩考核目标值、工资总额预算的申报等近期重点工作任务明确相关要求。省属企业围绕完善制度、做好今年收入分配工作进行了交流座谈。企业纷纷表示：办法的修订和起草，着力引导省属企业高质量发展，突出正向激励作用，将进一步激发企业主体活力。目前，由于中美经贸摩擦宏观经济形势存在着一定的不确定性，企业生产经营虽然面临着前所未有的压力，但大家有信心完成年度目标任务，力争交出一份满意答卷。