徐州盐业公司党委以加强党的政治建设为统领，认真履行全面从严治党主体责任，持续推动党建和经营工作深度融合，全面提升党建工作质量，为开创公司改革发展新局面提供坚强的政治保证和组织保证，实现了首季开门红。

聚焦主责，政治思想建设不断“严”起来。充分发挥党委理论学习中心组的示范带动作用，严格落实“第一”议题制度，开展基层支部书记和党员的专题培训，不断提升支部书记党建工作能力和水平；加强年轻党员干部、入党积极分子培养，开展年轻干部素质拓展、奉献日、瞻仰烈士纪念馆等活动，不断增强理论和实践能力。深入开展“六转六查六提升”解放思想大讨论暨形势任务教育活动，第一时间制定方案，班子成员带头落实，分片包挂，深入基层支部开展宣讲和形势任务教育，积极引导一线干部职工进一步解放思想，形成发展共识，凝聚发展合力。

聚焦主业，党建引领作用不断“强”起来。充分发挥党建品牌引擎作用，依托“市场一线党旗红”品牌理念，深化“一支部一品牌”党建品牌创建，激发红色动能。围绕疫情防控、市场保供、品牌宣传等重点工作，用好党员示范岗、党员突击队等载体，开展“亮身份、践承诺、做表率”活动。以树典型为抓手，积极深化市县两级组织党建工作，打造两级组织党建示范点，通过抓点连线带片，促进工作整体提升，为完成全年目标任务起到积极的引领和示范作用。

聚焦主线，党建提质增效不断“实”起来。严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、领导干部双重组织生活制度，坚持党员教育管理融入日常，创新开展“党员学习+岗位建功+红色教育”系列主题党日活动，为公司高质高效抓攻坚、抓提升提供思想保障。开展“互查互学”基层党建台账观摩交流活动，运用党建例会、党建工作考核、述职评议等促进履职尽责，构建上下贯通、齐抓共管的党建新格局，以实际行动助推党建工作提质增效和全公司高质量倍增发展。付小玲