为深入贯彻落实中央、省委及省属企业人才工作会议精神，加快推进集团人才队伍建设，大力实施人才强企战略，营造重视人才、发现人才、培养人才、成就人才的良好氛围，打造沿海集团人才高地，建立集团高层次人才库，省沿海集团组织开展了2021-2022年度集团系统高层次人才、优秀青年技术人才评选表彰工作。

本次评选表彰工作一是严格标准、择优评选，坚持公开、公平、公正，坚持高起点、严要求，做到好中选优、优中选强，防止降格以求、平衡照顾；二是由下而上、条块结合，充分发扬民主，由集团所属企业及集团职能部门分别推荐、业务条线及集团团委分类推荐的办法，确保评选表彰对象的先进性和代表性。三是向基层一线和重点项目倾斜，重点向基层、一线的单位和个人倾斜，注重推荐在完成急难险重等重大任务中做出突出贡献的集体和个人。

省沿海集团2021-2022年度“高层次人才”奖，其中包括“333高层次人才培养工程”第三层次培养对象（中青年学术技术带头人）”奖和“江苏省会计领军人才”奖，以及“优秀青年技术人才”奖，设立一次性奖金，通过年度“人才发展专项经费”予以物质奖励。